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15 ansd'expérience 2026membre depuis
Jérémy MARTINEZ

Jérémy MARTINEZ

COO

Directeur d'établissement médico-social

15 ans d'expérience Le Val-David (27120) Membre · Le Quorum

« Expert en pilotage stratégique et management opérationnel du secteur médico-social, fort de plus de 10 ans d'expérience en direction d'établissements (EHPAD, résidences autonomie). Maîtrise éprouvée de la gestion budgétaire rigoureuse, du management humain pluridisciplinaire et de la conduite de projets de conformité (HAS). Posture fédératrice en contexte de relations multi-stakeholders (résidents, familles, territoires, institutions). »

Parcours en bref

Directeur d'EHPAD, Résidence la rose des vents
Secteur public & Collectivités · 09/2025 – en cours

Le cadre

Direction globale, opérationnelle et humaine d'établissement de santé ; mise en conformité HAS

Résultat

Pilotage et mise en œuvre réussie de la démarche d'évaluation HAS ; gestion administrative et budgétaire ; management RH pluridisciplinaire ; relations de confiance avec familles, résidents et partenaires institutionnels
Directeur d'EHPAD & Directeur d'appui réseau, Résidence le Bois, La Rose
Secteur public & Collectivités · 02/2022 – 07/2025

Le cadre

Contexte : Direction d'établissement 110 lits (67 ETP) + direction d'appui transversale de 8 établissements du territoire ; pilotage stratégique, opérationnel et financier ; management RH ; conformité & qualité ; mutualisation et projets transversaux (digitalisation, prévention, transition écologique)

Résultat

Gestion globale de structure 110 lits — 67 ETP ; encadrement et développement QVCT de 67 ETP ; déploiement projet d'établissement ; ancrage territorial via coopérations et réseaux sanitaires/médico-sociaux/institutionnels ; conseil et accompagnement de direction pour 8 établissements ; mise en conformité réglementaire ; déploiement démarches amélioration continue ; impulsion de dynamiques territoriales (digitalisation, prévention, transition écologique)
Assistant de gestion administrative et financière, CIAS des Pays de L'Aigle
Secteur public & Collectivités · 09/2018 – 02/2022

Le cadre

Gestion administrative et budgétaire ; suivi financier ; gestion RH ; gestion comptable et budgétaire ; supervision service portage de repas

Résultat

Gestion administrative de la Résidence Autonomie « Les Archers » ; suivi budgétaire et comptable du CIAS ; élaboration et suivi du budget prévisionnel de plusieurs services ; saisie comptable, suivi engagements et liquidations ; interface Trésor Public et partenaires ; supervision service portage de repas à domicile (organisation logistique et administrative)
Assistant de Direction, EHPAD de Glos-la-Ferrière
Secteur public & Collectivités · 07/2016 – 09/2018

Le cadre

Comptabilité et budgets ; gestion RH ; coordination échanges avec familles et tutelles

Résultat

Suivi comptabilité et budgets ; saisie et contrôle écritures comptables ; élaboration tableaux de bord et suivi indicateurs financiers ; préparation bilans annuels et clôture budgétaire ; gestion complète paie ; gestion administrative recrutements, contrats, carrières, suivi absentéisme, plannings, remplacements ; mise en place outils pilotage RH
Adjoint administratif, Centre Hospitalier – Verneuil-sur-Avre
Secteur public & Collectivités · 11/2011 – 07/2016

Le cadre

Accueil patients, gestion dossiers patients, facturation, relations mutuelles

Résultat

Accueil physique et téléphonique des patients ; orientation et accompagnement démarches administratives ; création et gestion dossiers patients (constitution, mise à jour, archivage conforme normes confidentialité et traçabilité) ; facturation soins et saisie actes médicaux ; relations mutuelles et régularisation situations prise en charge

Langues

Français · Bilingue

Formation

2005 · BEP Carrières Sanitaires et Sociales · Lycée Modeste LeroyBac+2
2021 · Licence Management des établissements gérontologiques et médico-sociaux · Université de LilleBac+3
2024 · Master Dirigeant de l'Économie Médico-Sociale · Espace SenteinMaster

Côté coulisses

CinémaDécoration d'intérieurLectureRandonnée

Mon terrain de jeu

Contextes & opérations

Conduite du changementMise en conformité / ComplianceOptimisation opérationnelle

Postures & leadership

Écoute activeGestion du changementLeadership & managementOrientation résultats

Échelle & périmètre

Entre 50 et 150 ETPGroupe / CorporateSecteur publicEntreprise familialeSecteur public

Domaines d'expertise

Finance & Contrôle de gestionProduction & OpérationsRessources humaines

Secteurs

Secteur public & Collectivités

Zones d'intervention

Bases

Le Val-David (27120)

~1 h au quotidien · jusqu'à ~1 h 30 avec 2 j de télétravail

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Dans la communauté

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Management de transition

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