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34 ansd'expérience 2026membre depuis
SP

Sophie PASCAL

COO · CTO

Directrice Performance Industrielle | Qualité | Recherche & Développement

34 ans d'expérience France, France Membre · Le Quorum

« Ingénieure industrielle avec 25+ ans d'expérience, expert en transformation qualité, optimisation opérationnelle et innovation produit. Porte une vision 360° (procédés, R&D, qualité, pilotage stratégique) construite dans des secteurs exigeants (luxe, automobile, biotechnologie). Manager de managers capable de structurer et de déployer une vision stratégique ancrée dans la réalité terrain, avec un track record de reconstruction qualité et d'amélioration de performance mesurable. »

Parcours en bref

Responsable transformation qualité centrale, DESRUES | Manufacture d'Art de CHANEL
Luxe & Mode · 01/2021 – 12/2024

Le cadre

Manufacture d'Art, Plailly (60) | Parurier d'exception, bijoux, accessoires de mode et boutons. Rattachée à un manager de transition, à la nouvelle direction générale, puis à la direction QARE.

Résultat

Structuration reconstruction qualité centrale | Guidage équipe de 25 personnes | Vision qualité pluriannuelle présentée à la gouvernance | Développement laboratoire (220 K€ investissements) | Construction deuxième laboratoire | Outil informatique GED pour gestion documentaire | Préparation premier audit qualité client Chanel Prêt à Porter | Déploiement plans surveillance fabrications haute valeur ajoutée (fonderie/galvanoplastie)
Responsable qualité industrielle, AIGLE | Marque du groupe suisse Maus Frères
Luxe & Mode · 01/2020 – 12/2020

Le cadre

Mode, site production Ingrandes (86) | Botte made in France, caoutchouc naturel. Rattachée à direction industrielle d'Ingrandes.

Résultat

Management laboratoire | Pilotage laboratoire période COVID19 | Organisation certification fabrication masque tissus | Animation refonte Visual Quality System | Structuration mur contrôle qualité
Responsable qualité et développement | Création de poste, HERMES CUIRS PRECIEUX (HCP) | HERMES
Luxe & Mode · 01/2015 – 12/2018

Le cadre

Tannage et finitions cuir haut de gamme pour maroquinerie, chaussure, horlogerie, prêt à porter. Siège Paris (75). Rattachée à direction industrielle. 60% déplacements auprès directions tanneries exotiques européennes.

Résultat

Guidage directions tanneries exotiques démarche Bon du premier Coup (BPC) | Réduction taux non-qualité de 28% à 18% | Amélioration analyse rebuts enrichissement KPI | Accompagnement réceptions peaux clients HMS, Chanel, Louis Vuitton, Dior, Fendi, Dolce Gabbana, Delvaux | Création premier groupe participatif multi-sites gestion réclamations | Lancement réseau trimestriel qualité-développement | Innovation outil spectrocolorimètre cuirs exotiques déploiement multi-tanneries
Project Manager Officer | Création de poste, GILSON SAS | Filiale entreprise familiale américaine
Informatique & Numérique · 01/2010 – 12/2015

Le cadre

Conception instruments transfert liquide recherche privée et académique. Biotechnologie, Villiers-le-Bel (95). Rattachée DGA puis nouvelle direction R&D. Membre CODIR Projets.

Résultat

Arbitrage portefeuille ~13 M€ de 60 projets CODIR (innovation, développement, vie série) | Coordination RD en transformation mécanique/software/hardware/prototypes | Supervision product item development réponse technique new product charter marketing
Chef de projet, GILSON SAS
Informatique & Numérique · 01/2006 – 12/2010

Le cadre

Biotechnologie, Villiers-le-Bel (95). Rattachée direction générale (DG).

Résultat

Management développements produits faisabilité/pré-série/série | Leadership équipe 10 personnes conception mécanique/hardware/firmware/prototypes/essais/marketing/achats/supply chain/qualité/méthodes | Développement pipette motorisée CONCEPT | Remise marché pipette mécanique ULTRA avec nouveau compteur électronique | Premier device TRACKMAN
Chef de produit technique, TREVES | Groupe familial Trèves
Industrie manufacturière · 01/2001 – 12/2006

Le cadre

Équipementier automobile, Centre études recherche automobile (CERA), Reims (51). Rattachée responsables services coffre puis moteur, direction développement habitacle.

Résultat

Responsabilité développement appel d'offre à démarrage série cycle APQP | Représentation technique clients Peugeot, Renault, Jaguar UK, Toyota UK | Management engagements QCDR liaison technique clients | Pilotage équipe 7-10 personnes recherche appliquée/CAO/rhéologie/simulation acoustique/matériaux/laboratoire/prototypage/qualité/achats/méthodes | Développement écrans thermiques ligne échappement/moteur/filtre à particule | Innovation tablette feutre verre thermoformée pour Toyota
Pilote projet technique, MOULINEX
Industrie manufacturière · 01/1998 – 12/2000

Le cadre

Conception fabrication appareils petit électroménager. Site production 1000 personnes fers, bouilloires, cafetières, Alençon (61). Rattachée responsable bureau études.

Résultat

Garantie engagements QCDR comités projets | Représentation plateau projet BE fers/bouilloires | Pilotage produits fers CHRONOMATE, OCEALYS, ODYSSEY, KRUPS avec designer Philippe Starck
Ingénieure d'études puis d'affaires, AIR INDUSTRIE SYSTEMS | Filiale ALSTHOM
Aéronautique & Défense · 01/1992 – 12/1998

Le cadre

Réalisation ateliers traitement surface peinture constructeurs automobiles. Automobile, La Garenne-Colombes (92). Rattachée responsable BE.

Résultat

Responsabilité appel d'offre à réception affaire | Correspondance technique affaire constructeurs automobiles | Partage mensuel avancement DG et direction financière | Affaires modification ligne vernis Maubeuge, lignes cataphorèse SOVAB, détachement chantier bâtiment peinture SOVAB Batilly

Certifications

APQP (Automotive Process Quality Planning)

Langues

Anglais · Professionnel

Formation

2000 · DUT Génie thermique et énergies · IUT de Ville-d'AvrayBac+2
2009 · Ingénieure généraliste · École d'ingénieur(e)s de l'EPF, option énergétiqueIngénieur

Côté coulisses

BénévolatDessinÉquitation

Mon terrain de jeu

Contextes & opérations

Conduite du changementCréation / Lancement d'activitéOptimisation opérationnellePMO / Gestion de projetRestructuration / RéorganisationTransformation digitale

Postures & leadership

Esprit analytiqueGestion du changementLeadership & managementOrientation résultatsRigueur & organisation

Échelle & périmètre

Entre 10 et 50 ETPEntreprise familialeFiliale de groupeGroupe / CorporateEntreprise familiale

Domaines d'expertise

Juridique & ConformitéProduction & OpérationsR&D & Innovation

Secteurs

Industrie manufacturièreInformatique & NumériqueLuxe & Mode

Zones d'intervention

Périmètre

France

Régions

Auvergne-Rhône-AlpesBourgogne-Franche-ComtéBretagneCentre-Val de LoireGrand EstHauts-de-FranceÎle-de-FranceNormandieNouvelle-AquitaineOccitaniePays de la LoireProvence-Alpes-Côte d'Azur

Bases

France, France

~35 min au quotidien · jusqu'à ~35 min avec 2 j de télétravail

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