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13 ansd'expérience 2026membre depuis
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Emilie ESNAULT

Projet / PMO · COO

Fractional COO • Management de transition, direction des opérations, conduite du changement, PMO

13 ans d'expérience Paris, France Membre · Le Quorum

« COO de transition spécialisée en structuration opérationnelle et pilotage de croissance en environnements complexes (startups en scale-up, plateformes à forte croissance). Expert en transformation de processus, conduite du changement et gouvernance (OKR/P&L), avec proven track record sur 10 ans (×10 croissance CA chez Hiflow, déploiement national stratégique chez Medelse, excellence opérationnelle & NPS chez Episto). Positionnement « Fractional COO » : intervention courte durée sur audits, restr »

Parcours en bref

Consultante senior indépendante | Membre du collectif Fractional COO, Fractional COO Collective
Services aux entreprises · 01/2025 – en cours

Le cadre

Audits organisationnels, management de transition, pilotage de projets clés (SalesForce > HubSpot CRM, création d'application d'assistance pour constructeur automobile).

Résultat

Structuration d'organisations, optimisation de processus d'assistance.
Fondatrice, EngineerTalentWorld
Informatique & Numérique · 01/2023 – 12/2025

Le cadre

Conception et développement d'une marketplace de staffing pour ingénieurs (projets EPCC).

Résultat

MVP développé et testé.
Directrice des opérations (COO), Episto.fr
Services aux entreprises · 01/2022 – 12/2023

Le cadre

Scale-up en croissance de volume ; excellence opérationnelle et NPS en environnement complexe multi-rôles.

Résultat

Industrialisation complète de la chaîne de delivery ; progression continue du NPS ; réorganisation & rituels de performance ; mise en conformité RGPD.
Directrice des opérations (COO), Medelse.com
Services aux entreprises · 01/2021 – 12/2022

Le cadre

Pivot stratégique majeur (recrutement long terme vers marketplace) ; crise COVID avec déploiement national urgent d'une plateforme de coordination (Stade de France, UArena).

Résultat

Restructuration réussie des équipes ; déploiement national en partenariat avec centres de vaccination clés ; gouvernance OKR mise en place ; P&L piloté.
Directrice des opérations (COO), Hiflow.com
Transport & Logistique · 01/2017 – 12/2020

Le cadre

Hypercroissance et scale : passage de 1 M€ à 10 M€ CA ; structuration opérationnelle majeure ; déploiement de Grands Comptes (ALD Automotive).

Résultat

Structuration des opérations (refonte process, automatisation) ; +6 points de marge brute ; communauté chauffeurs ×10 ; gestion de 25 collaborateurs ; création business unit dédiée ALD.
Responsable des Opérations et de la Communauté, Toktoktok.com
Transport & Logistique · 01/2013 – 12/2016

Le cadre

Optimisation opérationnelle et automatisation ; gestion de réseau large (1400+ livreurs indépendants, 300+ restaurants partenaires).

Résultat

Automatisation et structuration des processus de recrutement réseau ; pilotage Relation client et partenariats.

Langues

Allemand · Notions
Anglais · Courant
Espagnol · Professionnel
Français · Bilingue

Formation

2005-2008 · Master 1 Métiers des Arts et de la Culture - Tourisme · IUP Arras (dont 1 an Erasmus IMC Krems an der Donau, Autriche)Bac+3
2010 · Master 2 Management des Entreprises Culturelles · ESC DijonBac+5

Côté coulisses

ArtBénévolatCyclismeNatation

Mon terrain de jeu

Contextes de transformation

Conduite du changementCroissance externeOptimisation opérationnellePMO / Gestion de projetRestructuration / RéorganisationScale et hypercroissanceTransformation digitale

Domaines d'expertise

Direction générale & StratégieProduction & Opérations

Méthodologies

Autonomie & initiativeEsprit analytiqueGestion du changementLeadership & managementOrientation résultats

Outils & méthodes

AsanaHubSpotNotionPower BISalesforce

Échelle & périmètre

Entre 10 et 50 ETPPMEStartup

Secteurs

Informatique & NumériqueServices aux entreprisesTransport & Logistique

Zones d'intervention

Bases

Paris, France

~1 h au quotidien · jusqu'à ~1 h 30 avec 2 j de télétravail

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Management de transition

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